第4章 王金堂的不悦(第2/3 页)

。罗主任，中午吃什么？’

杨诗扬歪着头问道。

‘去饭厅，你呢？’罗帆回道。

‘我嘛，我等着主任请客呢，嘻嘻嘻。’杨诗扬调皮地说。

罗帆猛然意识到自己刚刚被任命为科室副主任，职务也算是提升了，应该请大家一起吃个饭，表示表示，立即承诺道：

‘请客那是必须的，不过今天能只去餐厅请你了。’

‘罗主任，够意思，我也加入。’不知什么时候范西龙也走了过来。

‘去去去，有你什么事。’杨诗扬俏脸一扬，不客气道。

‘怎么没有我的事？诗扬，罗主任和我们是同学，说起来是我们俩的学长，我们现在是三人成众，众志成城，现在学长请客，没有我，你们二缺一，也不成席呀，对不对，罗主任。’

原来杨诗扬和范西龙都毕业于东海大学，与罗帆是同一个学校的学生，罗帆自然是他们俩的学长。故此，范西龙才这样说。

‘对对，西龙说的好，那今天我们三个同学就先搓一顿，热热身。’罗帆点头道。

刚才，范西龙的一句‘同学’却是提醒了罗帆，罗帆是一个头脑灵活，反应机敏的人，有些事情他会表现的神经很大条，有些事情又表现为心思缜密，范西龙的提醒让罗帆想到了一个问题，自己刚来不久就被提升为科室副主任，一定程度上是挤压了其他医生的发展空间，会引起某些医生的不悦，如果再有人从中挑事，或者暗中掣肘，孤立自己，就有可能形成自己与下面医护同事之间关系割裂的局面，没有了相互信任就会失去号召力，那样，自己这个副主任就会被架空，成了光杆司令，自己将会一事无成，这种风险还是很现实地存在的，从刚才王金堂的言谈态度中就可以看到，王金堂已经对自己不满意了，今后，他一定会提防，甚至是打压自己，要干好工作，要应对王金堂的打压，光凭自己一个人肯定是不行，还需要有人支持，就是说自己必须要有一个团队，同学的关系最铁，可以作为团队的核心。想到这里，罗帆接口说道：

‘范西龙说的对，我们是同学，关系最铁，那就必须一起共进退。’

‘主任，你是我们的学长，就是老大，以后我们就跟你混了，有什么事，尽管吩咐，保证指哪打哪，不掉链子。’范西龙热烈响应。

‘是啊，主任，你就带着我们干吧，保证不会给你丢人。’杨诗扬也热烈附和。

中午，三个人高高兴兴

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